Grossesse et déplacement professionnel : tout ce qu'il faut savoir

TEMPS DE LECTURE : 2min

Vous avez appris votre grossesse et votre travail implique des déplacements professionnels ? Voici une liste rapide de ce qu'il faut savoir.

Concilier grossesse et voyages d'affaires

Dans un cadre familial, l'annonce d'une grossesse est une immense joie. Dans le cadre professionnel, elle est encore malheureusement encore un peu synonyme de prise de tête, d'autant plus quand votre profession implique de nombreux déplacements. Refuser un déplacement professionnel n'est jamais chose aisée !

Les entreprises sont encore malheureusement bien en retard sur ces considérations : 27 % seulement des femmes se sont vues proposer une limitation de leurs déplacements professionnels suite à l'annonce de leur grossesse d'après une étude de l'association Premup.

Dans les retours que nous avons eu, 2 situations se présentent :

1. Un déplacement professionnel se profile à l'horizon, et votre employeur ne sait pas que vous êtes enceinte
2. Votre emploi impose des déplacements, et votre employeur sait que vous êtes enceinte

Dans les deux cas, parlez-en à votre gynécologue : si vos déplacements sont en voiture, il pourrait vous le déconseiller ou au contraire vous rassurer . Les trajets en train sont moins à risque, notamment en début de grossesse. Une fois que votre gynécologue vous aura fait un retour, vous pourrez passer à l'action !

Chaque femme est différente : certaines pourront faire des trajets sans souci toute leur grossesse et pour d'autres, la voiture est déconseillée à cause de soucis de décollement par exemple.

Grossesse et déplacement professionnel : prenez soin de vous

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1 - Votre employeur ne sait pas que vous êtes enceinte

Si votre gynécologue vous a recommandé de ne pas voyager pour le travail, ou que tout simplement vous ne le sentez pas ( fatigues, nausées), il faut en parler à votre employeur.

Vous n'êtes pas seule à hésiter : 2 femmes sur 10 parmi les 25-34 ans cachent leur grossesse le plus longtemps possible à leur employeur.

La meilleure solution reste d'en parler rapidement à votre employeur. N'hésitez pas à lui demander que cela reste confidentiel, il comprendra sûrement ! Par ailleurs, vous aurez alors accès à des avantages légaux et conventionnels – des réductions de temps de travail quotidien si votre état le nécessite ou des autorisations d’absences pour examens médicaux sans baisse de rémunération par exemple .

Le plus important reste de vous écouter : si vous vous sentez bien et que votre gynécologue vous a rassuré, pas besoin de mettre fin à vos déplacements en train ou en voiture !

2 - Votre employeur sait que vous êtes enceinte

Les femmes enceintes ont souvent les mêmes phrases : "je ne me vois pas tout arrêter jusqu'à mon accouchement, et à la fois je m'en voudrais si il lui arrive quelque chose à cause de moi !"

Il est difficile de dire non à une mission à cause de sa grossesse, et on a souvent peur de s'ennuyer si on est arrêté trop vite. N'ayez pas peur de vous ennuyer et faites tout pour vous protéger, vous et le bébé.

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Grossesse et voyages d'affaires : les bonnes pratiques existent aussi !

Il peut également être pertinent de s'organiser différemment : partir la veille et négocier une nuit d'hôtel + prendre une demi-journée de repos au retour peut être une solution si le déplacement est critique pour l'entreprise.

Voyager en 1ère classe peut également apporter un surplus de confort que votre employeur vous concédera sûrement (si ce n'est pas déjà inscrit dans votre politique voyage : demandez à votre agent de voyage ! ).

Une fois de plus, écoutez les conseils de votre médecin et écoutez-vous . Si ces déplacements professionnels représentent un risque pour votre grossesse, votre gynécologue vous proposera sûrement une attestation pour contre-indiquer les déplacements que vous pourrez présenter à votre employeur.

Et puis cela peut être l'occasion de passer un peu plus de temps au bureau, de mettre de l'ordre et de travailler sur ces tâches long terme dont vous parlez depuis des mois !